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Formation professionnelle

J’accède à une offre régionale de formation professionnelle renouvelée et augmentée ainsi qu'aux formations du sanitaire et social. La Région est à mes côtés pour faciliter mes recherches de formation et m’accompagner dans mon parcours.

Charte des droits et devoirs

Avec la Charte des droits et devoirs, la Région souligne l’importance des moyens déployés pour créer les conditions d’un accompagnement réussi vers l’emploi dont la contrepartie est un engagement des stagiaires à suivre leur formation avec sérieux.

La charte des droits et devoirs, mode d'emploi

Pour qui ?

Tous les stagiaires de la formation professionnelle continue engagés sur les programmes régionaux de formation :
-    Dispositif 1 emploi = 1 formation
-    PRÉPA Avenir Sup
-    PRÉPA Clés Avenir
-    Pass entreprendre
-    PRÉPA sanitaire et social

Pourquoi ?

Les objectifs de la Charte sont :
-    D’inciter fortement à la reprise d’emploi, en rappelant que c’est le but de toute formation professionnelle continue
-    De lutter contre l’absentéisme injustifié
-    De responsabiliser les stagiaires et mieux les impliquer dans leur parcours de formation
-    D’appuyer les organismes de formation dans leur rôle d’accompagnement des stagiaires et de rappel de leurs obligations

Comment ?

La Charte est remise aux stagiaires, par leur organisme de formation, au démarrage de la session de leur formation. 
Elle est signée par les stagiaires. 
Ceux-ci peuvent y consulter les coûts de formation pris en charge par la Région.
Il y sont informés qu’ils devront rembourser la rémunération publique de stage perçue en cas d’abandon de leur formation sans motif légitime ou de renvoi pour faute lourde.
La Charte invite les stagiaires à s’inscrire sur nosemplois.fr afin de les mettre en relation avec des professionnels et des employeurs.

Consulter la charte

Foire aux questions :

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